Unsere Mitarbeitenden sind die Basis unseres gemeinsamen Erfolges. Wir möchten, dass Sie sich wohlfühlen und wertgeschätzt werden. Wir leben eine offene Feedback-Kultur und gehen fair miteinander um. Gerne unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in ihrem Bestreben, umweltbewusst zu leben und zu arbeiten.

• Jobbikes: Mitarbeitende haben bei uns die Möglichkeit, über ein Modell der Gehaltsumwandlung ein Fahrrad zu leasen. Fahrräder und E-Bikes stellen eine emissionsarme Alternative zu PKWs dar, fördern die Gesundheit unseres Teams und entlasten die Umwelt.
• Fahrgemeinschaften: Unser Unternehmen fördert finanziell die Bildung von Fahrgemeinschaften. Eine Maßnahme, die, so ist unsere Erfahrung, nicht nur die Umwelt schont, sondern auch den Austausch und das Miteinander im Team fördert.

Es ist nicht immer einfach, Beruf, Familie und Alltag unter einen Hut zu bekommen. Wir bieten daher Home-Office-Regelungen an und sind damit doppelt erfolgreich: Unsere Arbeitnehmenden können ihre Work-Life-Balance verbessern, und gemeinsam verringern wir durch die Reduzierung der Anfahrtswege den CO₂-Ausstoß. Umweltfreundliches und motiviertes Arbeiten ergänzen sich auf diese Weise in nachhaltiger Weise.

Holz ist der Baustoff der Zukunft. Unser Wissen über diesen einzigartigen und nachhaltigen Rohstoff an die nächste Generation weiterzugeben – diese Verantwortung nehmen wir sehr ernst.

Wir bieten jährlich einen Ausbildungsplatz an und und übernehmen die Auszubildenden nach Möglichkeit später in langfristige Anstellungen.